Standaard Boekhandel gebruikt cookies en gelijkaardige technologieën om de website goed te laten werken en je een betere surfervaring te bezorgen.
Hieronder kan je kiezen welke cookies je wilt inschakelen:
Technische en functionele cookies
Deze cookies zijn essentieel om de website goed te laten functioneren, en laten je toe om bijvoorbeeld in te loggen. Je kan deze cookies niet uitschakelen.
Analytische cookies
Deze cookies verzamelen anonieme informatie over het gebruik van onze website. Op die manier kunnen we de website beter afstemmen op de behoeften van de gebruikers.
Marketingcookies
Deze cookies delen je gedrag op onze website met externe partijen, zodat je op externe platformen relevantere advertenties van Standaard Boekhandel te zien krijgt.
Je kan maximaal 250 producten tegelijk aan je winkelmandje toevoegen. Verwijdere enkele producten uit je winkelmandje, of splits je bestelling op in meerdere bestellingen.
Bekend van TikTok: @arbeidsrechtfeitjes. Wat zijn jouw rechten op de werkvloer?
De arbeidswetten in Nederland behoren tot de meest beschermende ter wereld. Toch weten veel mensen niet welke rechten (en plichten) ze nu eigenlijk hebben en gaat er helaas veel mis op de werkvloer.
Elias Schenk besloot om het arbeidsrecht uit te leggen op TikTok, en miljoenen mensen bevestigden dat dat nodig was. Want waar moet je op letten bij het tekenen van een arbeidsovereenkomst? Wat te doen bij ziekte, warm weer of als je een tatoeage wilt zetten? En waar moet je rekening mee houden als je ontslag wilt nemen – of ontslagen wordt?
Elias maakt in dit boek korte metten met slechte werkgevers en laat zien wat jouw rechten zijn, zodat je in goed overleg een conflict kunt voorkomen, aan de hand van (soms hilarische) voorbeelden uit de praktijk. Wist je bijvoorbeeld dat je ontslagen kunt worden om het meenemen van een plastic tasje of het hebben van een piercing?
‘Arbeidsrecht saai? Rechtenstudent Elias Schenk maakt het via TikTok juist reuzepopulair.’ Trouw
‘Arbeidsrecht via Tiktok; de vlogs van Elias worden goed bekeken.’ NPO Radio 1