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Le Syndicat des Employés, Techniciens et Cadres (SETCa) a plus de 125 ans d'histoire, que cet ouvrage décrit de la fondation du premier syndicat d'employés socialiste en 1891 à Bruxelles au développement d'un syndicalisme employé socialiste moderne, en passant par la période suivant la Première Guerre mondiale - pendant laquelle les autorités estimaient que les employés n'avaient pas besoin de protection sociale.
Avec la croissance et la féminisation du secteur des services, le SETCa a évolué en un syndicat intersectoriel présent dans tous les secteurs privés. Il est novateur, comme l'a prouvé l'accord fondamental avec la Centrale Générale attribuant la compétence à une seule centrale par secteur et ce, pour 47 commissions paritaires. Il est également ouvert à la collaboration avec d'autres syndicats, au sein ou en dehors de la FGTB. Enfin, l'une des particularités du SETCa est qu'il s'agit d'un syndicat dont les affiliés sont majoritairement des femmes.
Pour reconstruire l'évolution passionnante du SETCa, les auteurs se sont plongés dans les archives anciennes et récentes, ont rassemblé des faits, des chiffres et des comptes rendus. Des emballeurs, demoiselles de magasin et commis d'autrefois jusqu'aux employés aux profils variés des petites et grandes entreprises et institutions, c'est l'histoire d'une même lutte en faveur de tous, quelle que soit leur place sur l'échelle sociale.