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Omschrijving

Le management d'équipe peut être défini
comme l'ensemble des actions d'encadrement
et de gestion du contexte que constitue une
équipe. S'appuyant sur des travaux récents en
psychologie sociale et en management, cet
ouvrage présente les notions et théories clés
permettant de comprendre les caractéristiques
et dynamiques qui animent la vie des équipes :
qu'est-ce qu'un leader ? Pourquoi obéit-on au
chef ? Comment émergent et se perpétuent le
consensus et les normes dans un groupe ? Une
équipe peut-elle innover, changer ?

Illustrée de nombreux exemples, cette
troisième édition, entièrement actualisée,
s'adresse aux étudiants des universités et
écoles de commerce, en particulier à ceux qui
se destinent à une carrière dans le domaine
des ressources humaines et au management
d'équipe.