- Afhalen na 1 uur in een winkel met voorraad
- Gratis thuislevering in België vanaf € 30
- Ruim aanbod met 7 miljoen producten
- Afhalen na 1 uur in een winkel met voorraad
- Gratis thuislevering in België vanaf € 30
- Ruim aanbod met 7 miljoen producten
€ 11,17
+ 11 punten
Omschrijving
CEOs , C-SUITE EXECUTIVES AND LEADERS have a valuable role in the continuum of diversity, equity and inclusion (DEI) for their organizations. Powering Inclusive Cultures shows why bias training alone doesn’t work and gives the reader tools that will work. Through case studies, learning activities and DEI data, readers learn why measurement is important to the task of creating real organizational change.
In-depth analysis across race/ethnicity, age, gender identity, sexual orientation, ability and veteran status demographics provides insight into how different groups think, feel and act regarding their organization’s culture, management, policies, practices and procedures.
Learning activities included in the book can be downloaded (with an answer key) from the author’s website.
In-depth analysis across race/ethnicity, age, gender identity, sexual orientation, ability and veteran status demographics provides insight into how different groups think, feel and act regarding their organization’s culture, management, policies, practices and procedures.
Learning activities included in the book can be downloaded (with an answer key) from the author’s website.
Specificaties
Betrokkenen
- Auteur(s):
- Uitgeverij:
Inhoud
- Aantal bladzijden:
- 278
- Taal:
- Engels
Eigenschappen
- Productcode (EAN):
- 9781642255591
- Verschijningsdatum:
- 11/09/2023
- Uitvoering:
- E-book
- Beveiligd met:
- Adobe DRM
- Formaat:
- ePub
Alleen bij Standaard Boekhandel
+ 11 punten op je klantenkaart van Standaard Boekhandel
AANGERADEN
Beoordelingen
We publiceren alleen reviews die voldoen aan de voorwaarden voor reviews. Bekijk onze voorwaarden voor reviews.