Standaard Boekhandel gebruikt cookies en gelijkaardige technologieën om de website goed te laten werken en je een betere surfervaring te bezorgen.
Hieronder kan je kiezen welke cookies je wilt inschakelen:
Technische en functionele cookies
Deze cookies zijn essentieel om de website goed te laten functioneren, en laten je toe om bijvoorbeeld in te loggen. Je kan deze cookies niet uitschakelen.
Analytische cookies
Deze cookies verzamelen anonieme informatie over het gebruik van onze website. Op die manier kunnen we de website beter afstemmen op de behoeften van de gebruikers.
Marketingcookies
Deze cookies delen je gedrag op onze website met externe partijen, zodat je op externe platformen relevantere advertenties van Standaard Boekhandel te zien krijgt.
Je kan maximaal 250 producten tegelijk aan je winkelmandje toevoegen. Verwijdere enkele producten uit je winkelmandje, of splits je bestelling op in meerdere bestellingen.
Unlike workers in many developed nations, far too few American workers today can look forward to financial independence as they age. Many will be compelled to work much later, some into their 70s. This paper recommends a single private defined contribution (DC) pension system to cover all workers, with a single set of rules to replace the current patchwork of DC retirement plans in the US. Key provisions include - Creation of broadly diversified Trusteed Retirement Funds (TRFs), whose sponsors are trustees, with fiduciary responsibilities. - Payroll deduction of every employee's salary to go automatically into a broadly diversified TRF unless the employee opts out. - Employers to be relieved from fiduciary responsibility. - Default use of TRF savings to buy either an immediate or deferred indexed annuity. - All TRFs and annuities to be without marketing costs. - Tax deductions designed to stay within current US tax expenditures for retirement.