Standaard Boekhandel gebruikt cookies en gelijkaardige technologieën om de website goed te laten werken en je een betere surfervaring te bezorgen.
Hieronder kan je kiezen welke cookies je wilt inschakelen:
Technische en functionele cookies
Deze cookies zijn essentieel om de website goed te laten functioneren, en laten je toe om bijvoorbeeld in te loggen. Je kan deze cookies niet uitschakelen.
Analytische cookies
Deze cookies verzamelen anonieme informatie over het gebruik van onze website. Op die manier kunnen we de website beter afstemmen op de behoeften van de gebruikers.
Marketingcookies
Deze cookies delen je gedrag op onze website met externe partijen, zodat je op externe platformen relevantere advertenties van Standaard Boekhandel te zien krijgt.
Je kan maximaal 250 producten tegelijk aan je winkelmandje toevoegen. Verwijdere enkele producten uit je winkelmandje, of splits je bestelling op in meerdere bestellingen.
Trust is a key enabler of cooperation, motivation, innovation and processes of transformation. However, in today's business world many organizations are highly mistrusted- they are facing a trust gap that will hinder their further organizational development. This book identifies theoretical and practical answers to the problem of how corporate boards can mitigate the current trust crisis and thus ensure sustainable organizational development. After outlining the trust problem in depth, the author presents potential inroads for trust management. Based on extensive survey data a comprehensive stakeholder trust measurement is developed . Analyzing stakeholder interviews, organizational trust hazards, and trust enablers are identified. These serve as the basis for systematic trust building. Based on these findings, an Integrated Stakeholder Trust Management Framework (ISTMAF) is proposed which : 1) allows corporate boards to measure and monitor stakeholder trust and 2) enables the board to generate decisions to restore trust. As such long-term, sustainable organizational development can be secured.